Οι γυναίκες που απλώνουν το χέρι τους για να βοηθήσουν άλλες γυναίκες να ευδοκιμήσουν είναι ταυτόχρονα όμορφο και εμπνευσμένο. Πρέπει να είμαστε οι μεγαλύτεροι υποστηρικτές ο ένας του άλλου. Σήμερα, περισσότερο από ποτέ, έχουμε χειροκροτηθεί για τα πολυάριθμα επιτεύγματά μας στην κοινωνία.
Οι γυναίκες πρωτοπόροι συνέχισαν να κάνουν τρομερή πρόοδο σε όλη την ιστορία. Από επιστήμονες μέχρι αστροναύτες, οι γυναίκες τα έχουν κάνει όλα. Έχουμε επιρροή με τρόπους που ήταν ασύλληπτοι ακόμη και πριν από λίγα χρόνια.
Αυτά τα επιτεύγματα είναι αποτέλεσμα της συλλογικής μας σκληρής δουλειάς και επιμονής. Ως εκ τούτου, πολλοί οργανισμοί και οι ηγέτες τους ακούνε επιτέλους. Είναι αγκαλιασμένοι τρόπους ενδυνάμωσης των γυναικών που απασχολούν ώστε να μπορούν να ευδοκιμήσουν. Ωστόσο, αυτές οι προσπάθειες είναι συχνά πέρα από τον έλεγχό μας και πολλές δεν αλλάζουν τα πράγματα γρήγορα.
Έτσι, για τον εορτασμό του Μήνα της Γυναικείας Ιστορίας, ακολουθούν 6 τρόποι με τους οποίους οι γυναίκες μπορούν να υποστηρίξουν άλλες γυναίκες στο χώρο εργασίας και να συμμετάσχουν στη συνεχιζόμενη ανοδική ορμή του φύλου μας.
#1 Υποστήριξη μέσω Συνεργασίας
Βρείτε ευκαιρίες για να συνδεθείτε με άλλες γυναίκες επαγγελματικά και κοινωνικά με:
- Απευθυνθείτε σε πρωτοπόρους που θαυμάζετε για να μάθετε από τις προκλήσεις τους
- Συμμετοχή σε συζητήσεις και εμπειρίες με ομοϊδεάτες συνομηλίκους
- Βοηθώντας στην προώθηση μιας κουλτούρας ευαισθησίας, υποστήριξης και ένταξης
- Χρησιμοποιώντας τα μέσα κοινωνικής δικτύωσης για δικτύωση, οργάνωση συναντήσεων και παραμονή σε επαφή εκτός του χώρου εργασίας
Όποια μέθοδο κι αν επιλέξετε, είναι σημαντικό να αφιερώσουμε χρόνο για να καταλάβουμε τι καταφέρνουν οι άλλες γυναίκες όπου εργαζόμαστε για να τους δείξουμε την υποστήριξή μας. Η καθοδήγηση ή η καθοδήγηση μπορεί να ξεκινήσει έναν διάλογο. Μπορεί να σας βοηθήσει να προωθήσετε τη δική σας καριέρα ή να ξεκινήσετε κάποιον στο δικό του μονοπάτι επιτυχίας.
Μέσω της συνεργασίας, μπορούμε να μοιραστούμε ιδέες και γνώσεις που μας κάνουν πιο δυνατούς και ισχυρότερους καθώς συνεχίζουμε να αναδιαμορφώνουμε τους χώρους εργασίας μας.
#2 Υποστήριξη με ενθάρρυνση
Όπως είπε κάποτε η πρώτη γυναίκα υπουργός Εξωτερικών, η Madeline Albright, μου πήρε πολύ χρόνο για να αναπτύξω μια φωνή και τώρα που την έχω, δεν πρόκειται να σιωπήσω. Η εύρεση της φωνής σας είναι ένα σημαντικό ορόσημο στη ζωή οποιουδήποτε. Μερικοί από εμάς περνάμε πιο εύκολα από άλλους.
Εάν έχετε ήδη βρει τη φωνή σας, βοηθήστε όσους από εμάς εξακολουθούμε να αναζητούμε το θάρρος να αφήσουμε τη φωνή μας να ακουστεί. Εάν είστε ένας από εμάς που αναζητούμε ακόμα τη θέση σας, προτρέψτε τους συνομηλίκους που σέβεστε περισσότερο να εκφράσουν περισσότερο τις ιδέες και τις απόψεις τους. Στη συνέχεια, σταθείτε δίπλα τους, ώστε να μην αισθάνονται ότι το πάνε μόνοι τους.
Πρέπει να παροτρύνουμε τις γυναίκες συναδέλφους μας να αναλάβουν την ηγεσία στο χώρο εργασίας. Για να το πετύχετε, όποτε είναι δυνατόν, δείξτε την υποστήριξή σας βοηθώντας να μεγεθύνουν τις ιδέες τους στον οργανισμό σας. Παρέχετε διαβεβαίωση για να τους βοηθήσετε να αντιμετωπίσουν τυχόν προκλήσεις.
Με ενθάρρυνση μπορούμε να συνεχίσουμε να κάνουμε μεγάλα βήματα για εμάς και τις μελλοντικές γενιές νέων γυναικών που έρχονται.
#3 Υποστήριξη από Έμπνευση
Ανεξάρτητα από το ποιος είστε ή τι κάνετε για τη δουλειά, όλοι έχουμε την ικανότητα να αποτελέσουμε έμπνευση για κάποιον. Ομοίως, το να επιτρέψετε στον εαυτό σας να εμπνευστεί μπορεί να επηρεάσει την προοπτική, τη διάθεσή σας και ακόμη και την αυτοπεποίθησή σας.
Μπορούμε να εμπνεύσουμε ο ένας τον άλλον. Προκαλέστε άλλες γυναίκες να προσέχουν τις συναδέλφους τους αντί να τις ανταγωνίζονται. Στη δουλειά, βρείτε τρόπους για να βοηθήσετε τις γυναίκες συνομήλικες σε ηγετικούς ρόλους να διαπρέψουν και να συνεχίσουν να προοδεύουν στην εταιρεία σας. Βοηθήστε τους να παρακινούν να προωθούν συνεχώς τους ρόλους τους στην εργασία.
Η Pamay Bassey, CLO της Kraft Heinz Company ενέπνευσε τους συνομηλίκους της στο #MakeTimeForLearning. Ενέπνευσε άλλους έξω από τα τείχη της εταιρείας της μέσα από το δικό της παράδειγμα να θέτει στόχους για να μαθαίνει κάθε μέρα.
Από έμπνευση, μπορούμε συλλογικά να πετύχουμε σπουδαία πράγματα, διευκολύνοντας τις άλλες γυναίκες να επιτύχουν το δικό τους όραμα.
πώς να γράψω στίχους για ένα τραγούδι
# 4 Υποστήριξη με ομαδοποίηση
Υπάρχει πάντα δύναμη στους αριθμούς, είπε κάποτε ο πρώην δημοσιογράφος του PBS NewsHour, Mark Shields. Όσο κλισέ κι αν είναι, δεν το κάνει λιγότερο αληθινό. Φτιάξτε μια ομάδα από αδερφές! Βρείτε μια ομάδα γυναικών στη δουλειά για να σας εμψυχώσει, να στηριχτείτε όταν είστε αγχωμένοι ή να ζητήσετε συμβουλές όταν δυσκολεύεστε να πάρετε μια απόφαση.
πώς να ανοίξετε τη δική σας σειρά ρούχων
Μην στέκεσαι μόνος. Απευθυνθείτε σε γυναίκες συναδέλφους που μπορούν να προσφέρουν την ενθάρρυνση και τη διορατικότητα για να σας κάνουν πιο δυνατούς. Ως γυναίκες, όλοι θα μπορούσαμε να χρησιμοποιήσουμε τη δική μας ομάδα πολεμιστών που θα μιλήσουν για υποστήριξη ή απλώς θα προσφέρουν ένα χέρι βοήθειας όταν το χρειαζόμαστε περισσότερο.
Συνεργαζόμενοι, οι γυναίκες μπορούν να ενωθούν για να υποστηρίξουν η μία την άλλη, καθιστώντας μας μια πιο τρομερή δύναμη στο χώρο εργασίας.
#5 Υποστήριξη μέσω οικοδόμησης
Το να υποστηρίζετε ο ένας τον άλλον φτάνει τόσο μακριά, ειδικά αν διαπιστώσετε ότι εσείς ή ένας συνάδελφός σας κολυμπάτε συνεχώς ανάντη. Μην αρκεστείτε στο να υποστηρίζετε απλώς τα ίσα με το φύλο σας. Χρησιμοποιήστε την ομάδα σας για να αλλάξετε την εταιρική σας κουλτούρα.
Μαζί οι γυναίκες μπορούν να δημιουργήσουν νέες ευκαιρίες και να επιφέρουν μόνιμες αλλαγές οδηγώντας τον μετασχηματισμό του οργανισμού τους. Η κουλτούρα της εταιρείας σας διαμορφώνεται από τα άτομα που προσλαμβάνει, τις πρακτικές και τις πολιτικές που εφαρμόζει και τις ευκαιρίες που δημιουργεί. Τα πάντα, από ενδυματολογικό κώδικα, μέχρι διαμόρφωση γραφείου. Από τις ώρες εργασίας μέχρι τις προσλήψεις και την προαγωγή. Κάθε λεπτομέρεια παίζει ρόλο στη δημιουργία της κουλτούρας ενός οργανισμού.
Από τη φύση τους οι άνθρωποι, αντιστέκονται στην αλλαγή για χάρη της αλλαγής. Ωστόσο, με την πάροδο του χρόνου οι πολιτισμοί αλλάζουν. Το ονομάζουμε εξέλιξη και η ιδέα ισχύει για την εταιρική κουλτούρα εξίσου με τις παγκόσμιες κουλτούρες. Μην φοβάστε λοιπόν να αφήσετε το στίγμα σας. Βοηθήστε να χτιστεί μια κουλτούρα χωρίς αποκλεισμούς και να προάγει τις γυναίκες για το ταλέντο και τη σκληρή δουλειά τους. Η επίτευξη ακόμη και της παραμικρής κίνησης προς τη σωστή κατεύθυνση μπορεί να είναι μια μνημειώδης νίκη.
Από την οικοδόμηση μιας περιεκτικής, υποστηρικτικής εταιρικής κουλτούρας, μπορούμε να διασφαλίσουμε ότι οι αλλαγές είναι διαρκείς και πιο δύσκολο να αναιρεθούν από την ιδιοτροπία μιας μειοψηφικής φωνής.
#6 Υποστήριξη μέσω της επιστροφής
Ανάλογα με το πού βρίσκεστε στην καριέρα σας, το επίπεδο επιτυχίας που μπορεί να έχετε επιτύχει ή πόση δύναμη μπορεί να έχετε ή να μην έχετε, η ανταπόδοση είναι πάντα σημαντική. Θα πρέπει όλοι να προσέχουμε τα εκατομμύρια των εντυπωσιακών νεαρών κοριτσιών που ακολουθούν τα βήματά μας και να κάνουμε ό,τι μπορούμε για να βοηθήσουμε. Οι μητέρες, οι γιαγιάδες, οι θείες, οι γείτονες και οι γυναικείες εικόνες το έκαναν για εμάς. Τώρα είναι η σειρά μας.
Οι εργαζόμενες γυναίκες πρέπει να αφιερώσουν χρόνο για να καθοδηγήσουν τις νέες γυναίκες. Βοηθήστε τους να μην θέτουν όρια ή ανώτατα όρια στους μελλοντικούς επαγγελματικούς τους στόχους. Αφιερώστε χρόνο από το πολυάσχολο πρόγραμμά σας για να ακούσετε και να δώσετε συμβουλές. Εκπαιδεύστε τα κορίτσια σχετικά με τις ευκαιρίες πρακτικής άσκησης και τα προγράμματα που υποστηρίζονται από τοπικούς οργανισμούς. Οι νέες γυναίκες μπορούν να ωφεληθούν πολύ από τη συλλογική μας γνώση, τις εμπειρίες και τα επιτεύγματά μας.
Δίνοντας πίσω και αποτελώντας θετικό πρότυπο για τις μελλοντικές γενιές γυναικών, στερεώνουμε την κληρονομιά της δικής μας γενιάς.
Περίληψη
Οι γυναίκες έχουν κάνει τεράστια βήματα σε σχεδόν κάθε κλάδο. Έχουν ανέβει σε ασυναγώνιστα ύψη σε χώρους εργασίας σε όλο τον κόσμο για να ηγηθούν ομάδων, τμημάτων, εταιρειών και κυβερνήσεων. Παρά τα πολλά εμπόδια και τις προκαταλήψεις, γυναίκες σαν εμάς συνεχίζουν να σπάνε τα εμπόδια. Ο καθένας από εμάς μπορεί να κάνει το μέρος του για να σταθεροποιήσει αυτά τα κέρδη στην εργασία, ενώ προσπαθούμε να επιτύχουμε μια πιο μόνιμη, πολιτισμική αλλαγή.
Καθώς θυμόμαστε και γιορτάζουμε τους πρωτοπόρους του φύλου μας αυτόν τον μήνα, κάντε το παραπάνω μίλι για να σηκώσετε άλλες γυναίκες αντί να τις γκρεμίσετε. Στη δουλειά, υπερασπιστείτε τα επιτεύγματα των γυναικών συνομηλίκων σας και βεβαιωθείτε ότι δίνεται πίστωση εκεί που πρέπει.
Όταν εξυψώνουμε μια γυναίκα, βοηθάμε να οικοδομήσουμε όλες τις γυναίκες. Δουλεύοντας μαζί, μπορούμε να κάνουμε πολλά περισσότερα για να ενθαρρύνουμε και να βοηθήσουμε τις εργαζόμενες γυναίκες. Αγκαλιάζοντας αυτά τα 6 ιδανικά της συνεργασίας, της ενθάρρυνσης, της έμπνευσης, της συνεργασίας, της οικοδόμησης και της ανταπόδοσης, μπορείτε και εσείς να πρωτοστατήσετε στην αλλαγή στον εργασιακό σας χώρο και όχι μόνο.
Πώς υποστηρίζετε τις γυναίκες στον οργανισμό σας; Τι βοήθεια λαμβάνετε στη δουλειά από τις συνομήλικές σας; Αυτό που έχει να πει ο καθένας μας έχει σημασία, μοιραστείτε τις ιστορίες σας μαζί μου !
